calcul ancienneté FEHAP 51

(source légifrance)

le salaire de base est obtenu en appliquant au coefficient de base conventionnel la valeur du point.

- à ce salaire de base, majoré éventuellement de l’indemnité permettant de garantir le salaire minimum conventionnel visé à l’article 08.02 et, le cas échéant, de l’indemnité de promotion visée à l’article 08.03.3, est appliquée une prime d’ancienneté * versée à terme échu qui évolue comme indiqué ci-dessous :

L’ancienneté s’entend des périodes de travail effectif ou assimilé au sens de l’article 08.01.6 de la présente convention

Années d’exercice

Prime d’ancienneté

1 0%
2 1%
3 2%
4 3%
5 4%
6 5%
7 6%
8 7%
9 8%
10 9%
11 9%
12 9%
13 12%
14 12%
15 12%
16 15%
17 15%
18 15%
19 18%
20 18%
21 18%
22 21%
23 21%
24 21%
25 24%
26 24%
27 24%
28 27%
29 27%
30 27%
31 31%
32 31%
33 32%
34 32%
35 33%
36 33%
37 34%
38 34%
39 35%
40 36%
41 37%
   
   
   
   
   

30

fehap-51
indemnites pour travail de nuit fehap 51

indemnites pour travail de nuit fehap 51

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texte complet de la CCN51

Le présent texte intègre les dispositions de l’avenant n°2014-01 du 04 février 2014 qui reconstitue le socle de la CCN 51

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Date de dernière mise à jour : 04/03/2016

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